为深入学习贯彻《信访工作条例》，落实国家工作人员学法用法制度，提升依法行政能力，规范信访办理程序，6月6日下午，市人社局举办全市人社系统法治宣传教育讲堂暨《信访工作条例》培训班。

此次培训邀请到了自治区人社厅信访处长陈永锋同志进行授课，她是广西劳动人事争议处理专家库专家，熟悉人社各领域的法律法规，对全区依法分类处理信访诉求工作进行了很深的研究，依法分类处理信访方面有着独特的见解和经验。培训主要围绕依法分类处理信访诉求的内涵、具体规定、依法分类处理人社领域信访诉求、社会稳定风险评估和工作建议五个方面进行讲解。

陈永锋处长通过近年来广西区内人社领域信访处理的典型案例进行分析讲解，指出实际处理信访事项中在程序、方式、方法等上出现的问题，并针对相关案例给出了相对应的处理指导意见和建议，对处理信访事项工作中应注意的问题做了强调，并对我市做好依法处理人社领域信访诉求工作提出了很好的意见建议。

培训结束后，市人社局党组成员、市社保中心主任李德富就我市人社领域信访工作做了以下强调，一是必须严格依法分类处理信访诉求；二是必须严格法定程序处理；三是必须严格督办以信访处理代替法定途径处理。各级人社系统在办理信访事项时正确分类处理，杜绝以信访处理代替法定途径处理。

本次培训班，市人社局在家班子领导，市社保中心全体领导班子成员，局机关、社保中心、支队各科室负责人，其他二层机构负责人及负责信访平台操作人员；各县（市、区）人社局、社保中心全体领导班子成员，负责人事人才考试、职称评审、社会保险、劳动监察、劳动仲裁等领域的信访业务人员，信访综合协调人员，共70余人参加了培训。